Mới đây, Tập đoàn Dữ liệu Quốc tế - IDG phối hợp với Hiệp hội Ngân hàng Việt Nam vừa công bố trao tặng giải thưởng “Ngân hàng có Sản phẩm Dịch vụ Sáng tạo Tiêu biểu” dành cho sản phẩm Thẻ tín dụng quốc tế SCB S-Care.
Đồng thời SCB cũng đã nhận được giải thưởng “Ngân hàng bán lẻ tốt nhất Việt Nam 2019” do tạp chí tài chính hàng đầu thế giới World Finance trao tặng, giải thưởng “Ngân hàng có dịch vụ khách hàng tốt nhất Việt Nam 2019” do Global Banking and Finance Review trao tặng và được Global Business Outlook trao tặng giải thưởng “Các ưu đãi thẻ tín dụng tốt nhất Việt Nam 2019”...
Với những nỗ lực cải tiến không ngừng, SCB đã nhận được nhiều giải thưởng uy tín như “”Ngân hàng có chất lượng thanh toán quốc tế xuất sắc nhất năm 2018 do Bank of New York Mellon trao tặng bởi những thành tích ấn tượng trong quy trình thanh toán tự động với tỷ lệ điện thanh toán qua hệ thống đạt chuẩn trên 98%, “Top 10 Ngân hàng Thương mại Cổ phần Uy tín năm 2019” do Vietnam Report công bố, “Top 500 Ngân hàng Mạnh nhất khu vực châu Á – Thái Bình Dương” và “Top 500 Ngân hàng Lớn nhất khu vực châu Á – Thái Bình Dương” do Tạp chí The Asian Banker bình chọn.
Những giải thưởng này chính là nguồn động lực mạnh mẽ, thúc đẩy SCB trong tương lai với những bước phát triển toàn diện cả về quy mô, hiệu quả, và chất lượng trên thị trường Tài chính – Ngân hàng trong nước và quốc tế. Thế nhưng, để đạt được hàng loạt giải thưởng lớn trên, ngân hàng SCB cũng đã phải nỗ lực không nhỏ trên mọi phương diện.
Liên tục ra mắt các sản phẩm dịch vụ mới
Đối với hoạt động tín dụng, SCB liên tục ra mắt các sản phẩm dịch vụ mới, hướng đến nhiều đối tượng khách hàng khác nhau. Bên cạnh một số sản phẩm đã được triển khai từ đầu năm như Thẻ Tín dụng quốc tế SCB – S care với thông điệp “Trao yêu thương, tròn hạnh phúc”, gần đây SCB tiếp tục đưa ra các chương trình ưu đãi mới, mang tính cạnh tranh trên thị trường như chương trình “Vay siêu linh hoạt” với 3 tiêu chí nổi bật là Vay siêu nhanh – Vay siêu dễ - Siêu linh hoạtvà “TOP-UP Vay dễ dàng – Vốn thêm nhanh” với nhiều đặc quyền dành cho những khách hàng có nhu cầu vay thêm vốn.
Tính đến cuối tháng 09/2019, dư nợ cho vay của SCB đạt 324.371 tỷ đồng, tăng 22.479 tỷ đồng, tỷ lệ tăng 7,45% so với đầu năm 2019, nằm trong hạn mức tín dụng được NHNN phê duyệt.
Đối với các hoạt động phi tín dụng, thu phí dịch vụ tiếp tục là thế mạnh của SCB với mức tăng trưởng 33% so với cùng kỳ năm trước, đạt 763 tỷ đồng.
Các hoạt động khác như bảo hiểm, kinh doanh chứng khoán cũng đạt được kết quả tích cực, tổng doanh số bảo hiểm trong 9 tháng đầu năm đạt 400 tỷ đồng, tăng 90% so với cùng kỳ năm 2018, lãi thuần từ kinh doanh chứng khoán tăng trưởng 33%, đạt 420 tỷ đồng.
Chủ động trích lập dự phòng
Bên cạnh việc đẩy mạnh xử lý nợ xấu theo Nghị quyết 42, SCB đã chủ động trích lập dự phòng với chi phí dự phòng trong 9 tháng đầu năm 2019 là 3.344 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế của ngân hàng đạt 154 tỷ đồng, tương đương với mức tăng 29,4% so với cùng kỳ. Lợi nhuận hiện tại của ngân hàng thấp song bộ đệm dự phòng cao sẽ là nguồn lợi nhuận để dành trong tương lai.
Báo cáo tài chính 09 tháng đầu năm 2019 của Ngân hàng TMCP Sài Gòn - SCB cho thấy ngân hàng không chỉ tăng trưởng ở các mảng hoạt động chính như huy động và cho vay mà thu ngoài lãi cũng tăng mạnh so với cùng kỳ năm trước.
Trong quý III, hầu hết các mảng hoạt động khác của SCB đều có lãi.
Cụ thể, thu nhập lãi thuần quý III tăng 61%, đạt 1.253 tỷ đồng, lũy kế 9 tháng, ngân hàng đạt 1.519 tỷ đồng lãi thuần.
Mảng dịch vụ của SCB quý III đạt 383 tỷ đồng, tăng 2,4%, lũy kế 9 tháng tăng gần 28% so với cùng kỳ, đạt 1.113 tỷ đồng.
Mảng chứng khoán đầu tư mang về cho SCB 125,6 tỷ đồng tiền lãi trong quý III/2019, tăng 82% so với quý III năm ngoái. Lũy kế 9 tháng, lãi thuần từ chứng khoán đầu tư đạt 419 tỷ đồn, tăng 33% so với cùng kỳ năm ngoái.
Lãi từ các hoạt động khác tăng tới 7 lần trong quý III đã bù đắp sự sụt giảm của các lĩnh vực khác, đạt 2.290 tỷ đồng. Lũy kế 9 tháng, lãi thuần từ hoạt động khác đạt 3.091 tỷ đồng, tăng gần 6 lần so với cùng kỳ năm 2018.
Trái với làn sóng cắt giảm nhân viên do ứng dụng công nghệ, báo cáo tài chính 9 tháng cho thấy, SCB vẫn tiếp tục tăng mạnh nhân sự. Tổng số cán bộ nhân viên của SCB tính đến 30/9 là 7.519 tỷ đồng, tăng 721 người so với quý III năm ngoái. Dù vậy, thu nhập bình quân của nhân viên SCB là hơn 18 triệu đồng/người/tháng.
Đến cuối quý III/2019, vốn điều lệ của SCB là 15.231 tỷ đồng.
SCB hứa hẹn trong tương lai với những bước phát triển toàn diện cả về quy mô, hiệu quả, và chất lượng trên thị trường Tài chính – Ngân hàng trong nước và quốc tế.
Phương Lê (T.H)/ Sở hữu trí tuệ
